Сообщение
Хочу сообщить о том, что согласно профессиональной этике и моему внутреннему убеждению, я никогда не опубликовывала и не буду предлагать к публикациям описания реальных историй (кейсов), которые находились в медиации и на консультациях. При этом я считаю важным и оставляю за собой право давать примеры историй (кейсов), в которых медиация способна оказать помощь. Многим людям через конкретные нарративы понимать суть процессов легче, чем через описание, поэтому в представленных примерах кейсов изменены имена, география, сферы деятельности бизнеса и профессии участников, параметры цифр и типичные запросы или линии поведения могут быть взяты из нескольких разных историй. Согласитесь, когда вы решаете конфиденциальные вопросы, категорически неприемлемо увидеть свою историю опубликованной.
Ситуация:
Евгений через несколько лет, когда бизнес пошел в гору и стал прилично зарабатывать, решил, что вместо Олега он мог бы нанять хорошего топа и попроще и подешевле – платить ему только зарплату, а не отдавать еще и часть прибыли. Начал оформлять новые суда и часть старых вывел на компанию, где собственник – мама Евгения, а операционный бизнес и старые суда оставил пока на прежней компании. Но Евгений со временем и операционные контракты начал заключать самостоятельно на новую компанию. Олег возмутился, посчитав, что после пяти лет честной работы его хотят просто кинуть, и собрался подать на оспаривание сделок по переводу судов и заявление о мошенничестве на Евгения.
Олег рассказал о ситуации в банке, где были кредиты у компании. Банк понимал последствия огласки конфликта и предложил партнерам медиацию как условие продолжения кредитования. На время медиации кредитование приостановил.
is proudly powered by WordPress